La desigualdad de género sigue siendo un problema, por lo que enfrentar desafíos en espacios de participación que, además, conllevan el liderazgo de mujeres resulta un problema social que debemos abordar en nuestras políticas públicas para eliminar las brechas que impiden que las mujeres puedan ejercer roles de liderazgo en organizaciones sociales y comunitarias.
Con el objetivo de visibilizar las dificultades que enfrentan las mujeres que sostienen los espacios de participación, y de valorar la labor y la responsabilidad que asumen las dirigentas, en el marco del Mes de las Dirigencias, la División de Organizaciones Sociales (DOS) está llevando a cabo la Consulta Ciudadana “Mujeres que Sostienen”.
Esta consulta permitirá conocer y describir la participación de las mujeres en organizaciones de la sociedad civil, así como visibilizar sus trayectorias, la tensión que enfrentan, el trabajo de cuidados que realizan, y el rol de sostén emocional que desempeñan en sus comunidades.
Sobre esto, la Seremi de Gobierno, Úrsula Mix indicó “En este Mes de la Dirigencia Social y Comunitaria lanzamos la Consulta Ciudadana “Mujeres que Sostienen”, porque como gobierno es esencial reconocer el trabajo y compromiso que implica para las dirigentas ejercer liderazgos en sus organizaciones”.
Pueden participar hasta el 31 de agosto mujeres desde los 15 años que actualmente participan o hayan participado en organizaciones sociales y/o comunitarias, de sectores urbanos o rurales pueden hacerlo ingresando a https://es.surveymonkey.com/r/SCXHT2Z.
Los datos recabados permitirán elaborar un estudio que oriente futuras acciones formativas, estratégicas y de fortalecimiento de liderazgos, incorporando perspectiva de género. Además, contribuirán a visibilizar el aporte de la dirigencia social femenina como las condiciones en las que se desarrolla en los territorios.
“Invitamos a todas las dirigentas de la región de Aysén a participar en la consulta. Reconocemos las múltiples tareas que realizan, por lo que es fundamental conocer su trabajo para generar acciones que permitan construir políticas públicas efectivas y con perspectiva de género en materia dirigencial”, concluyó la Seremi de Gobierno.
